招聘職位:城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化項(xiàng)目經(jīng)理
招聘部門:項(xiàng)目公司
招聘人數(shù):1-2
工作地點(diǎn):山西運(yùn)城、夏縣
崗位職責(zé)
1、在區(qū)域經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部人、財(cái)、物的日常管理和運(yùn)營質(zhì)量管理、設(shè)備物資管理;嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)完成本項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)、運(yùn)營質(zhì)量管理目標(biāo)、行政管理目標(biāo)、項(xiàng)目維護(hù)目標(biāo)等各項(xiàng)任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)積極與業(yè)主溝通、協(xié)調(diào),處理好與業(yè)主的關(guān)系,讓政府放心,群眾滿意。
4、負(fù)責(zé)向業(yè)主收取項(xiàng)目運(yùn)營托管費(fèi)用。
5、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目部服務(wù)質(zhì)量的檢查考核,配合一、二級考核,按規(guī)定組織三級考核,監(jiān)督檢查四級考核。
6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目部管理員工和一線員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)。
7、負(fù)責(zé)做好設(shè)備設(shè)施的維護(hù)管理 ,物資出入庫管理,控制成本支出,降低消耗,節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支。
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工的工資報(bào)表、日??记趯徍思蔼剳徒Y(jié)果審查。
9、負(fù)責(zé)不斷提升服務(wù)質(zhì)量,提高項(xiàng)目管理水平。
10、負(fù)責(zé)向區(qū)域經(jīng)理提出員工任免、晉升建議和意見。
11、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1、應(yīng)屆本科畢業(yè)生,退伍軍人優(yōu)先。
2、持有C1以上駕照。
3、有相關(guān)工作經(jīng)歷,聽從管理,服從分配,能夠駐外工作。
4、工作地點(diǎn)為,山西運(yùn)城。
5、薪酬:年薪8W-10W
招聘職位:城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化項(xiàng)目區(qū)域經(jīng)理
招聘部門:項(xiàng)目公司
招聘人數(shù):1
工作地點(diǎn):山西運(yùn)城、夏縣
崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目的人、財(cái)、物的行政管理。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬項(xiàng)目部完成經(jīng)濟(jì)任務(wù)指標(biāo)、質(zhì)量管理目標(biāo)、行政管理目標(biāo)等各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)與業(yè)主對接、溝通、協(xié)調(diào),維護(hù)好運(yùn)營項(xiàng)目的商務(wù)關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)向業(yè)主收取項(xiàng)目運(yùn)營的托管費(fèi)用,及時(shí)向集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目運(yùn)營情況、費(fèi)用收繳情況、托管質(zhì)量存在的問題等。
5、負(fù)責(zé)本區(qū)域項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量的不斷提升,定期組織內(nèi)部考核和觀察學(xué)習(xí)活動。
6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目經(jīng)理運(yùn)營管理業(yè)務(wù)的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),組織項(xiàng)目經(jīng)理做好新項(xiàng)目的順利接管工作。
7、監(jiān)督項(xiàng)目部做好人、財(cái)、物的日常管理工作,尤其是車輛設(shè)備設(shè)施的維護(hù)管理 、物資的出入庫管理是登記工作要嚴(yán)格把關(guān)審核,做好財(cái)務(wù)收支費(fèi)用申報(bào)審批工作。
8、負(fù)責(zé)處理本區(qū)域項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量的投訴,責(zé)成項(xiàng)目部研究解決辦法,及時(shí)解決設(shè)訴問題。
9、負(fù)責(zé)考察本區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理的工作能力,向上級領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部門提供任免晉升建議和意見。
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1、應(yīng)屆本科畢業(yè)生、退伍軍人優(yōu)先。
2、持有C1以上駕照。
3、有相關(guān)工作經(jīng)歷,聽從管理,服從分配,能夠駐外工作。
4、工作地點(diǎn)為,山西運(yùn)城。
5、薪酬:年薪12W-20W
招聘職位:運(yùn)營管理工程師
招聘部門:運(yùn)營管理部
招聘人數(shù):1
工作地點(diǎn):項(xiàng)目駐地
崗位職責(zé):
1.協(xié)助運(yùn)營項(xiàng)目制定年度工藝技術(shù)工作計(jì)劃和生產(chǎn)直接成本預(yù)算,完成生產(chǎn)和運(yùn)營技術(shù)目標(biāo)和預(yù)算目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)下屬運(yùn)營項(xiàng)目的日常技術(shù)支持、生成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理和成本控制工作;
3.評估運(yùn)營項(xiàng)目運(yùn)行情況,指導(dǎo)項(xiàng)目解決生產(chǎn)工藝技術(shù)問題;
4.負(fù)責(zé)對運(yùn)營項(xiàng)目員工進(jìn)行生產(chǎn)工藝的培訓(xùn),關(guān)注培訓(xùn)效果;
5.負(fù)責(zé)運(yùn)營項(xiàng)目工藝運(yùn)行狀況的檢查和考核工作;
6.協(xié)助完成新項(xiàng)目接收、調(diào)試/初始化、規(guī)范化管理體系導(dǎo)入、運(yùn)行、移交工作;
7.負(fù)責(zé)對下屬運(yùn)營項(xiàng)目管理人員和操作員工提供規(guī)范化管理培訓(xùn)或業(yè)務(wù)指導(dǎo);
8.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目技術(shù)支持(工藝可行性的試驗(yàn))和服務(wù),并將工藝參數(shù)反饋給設(shè)計(jì)部門作為依據(jù),參與新項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案會審;
9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的其他任務(wù)和工作。
運(yùn)營工藝管理工程師應(yīng)聘人員基本要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè):環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、給排水、生物工程、化學(xué)工程等與污水處理或污泥處理相關(guān)專業(yè);
2、做事仔細(xì)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有3年以上污水處理廠工藝或運(yùn)行管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉常規(guī)的市政污水處理工藝和設(shè)備,熟悉市政污水廠污泥處理相關(guān)工藝和設(shè)備;
4、如果有污泥處理處置工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、能夠適應(yīng)經(jīng)常性的出差及住項(xiàng)目地的工作。
招聘職位:區(qū)域市場經(jīng)理
招聘部門:市場部
招聘人數(shù):1
工作地點(diǎn):廣州市番禺區(qū)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市政及工業(yè)污泥項(xiàng)目的市場開拓及客戶維護(hù)。
2、根據(jù)公司制定的市場計(jì)劃,完成相應(yīng)市場考核指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場信息的收集及行業(yè)分析,提高市場占有率。
4、開拓新市場、發(fā)展新客戶、擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍,尤其是環(huán)衛(wèi)一體化、危廢、醫(yī)廢等市場領(lǐng)域。
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)項(xiàng)目的投標(biāo)、合同談判與簽訂及項(xiàng)目執(zhí)行過程中的相應(yīng)商務(wù)工作。
6、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,逐步培養(yǎng)和管理區(qū)域市場團(tuán)隊(duì)。
任職條件:
1、給排水科學(xué)與工程、熱能與動力工程、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),能熟練使用AutoCAD等專業(yè)軟件。
2、具有環(huán)保行業(yè)2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有市政設(shè)計(jì)院及相關(guān)資源者優(yōu)先。
3、自信、反應(yīng)敏捷、富有激情、表達(dá)能力強(qiáng)。
4、具備較強(qiáng)的市場分析與判斷能力以及良好的市場意識,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
5、能適應(yīng)長期國內(nèi)出差。
福利待遇:
公司為所有員工提供有競爭力的薪酬和向管理層發(fā)展的開放式晉升通道。
1、工作時(shí)間:享受國家法定休假。
2、薪酬待遇:包括基本薪金、銷售提成等。
3、其他福利:包括五險(xiǎn)一金、商業(yè)意外險(xiǎn)、差旅補(bǔ)貼、過節(jié)費(fèi)、體檢等。
招聘職位:工藝技術(shù)員
招聘部門:工藝技術(shù)部
招聘人數(shù):1
工作地點(diǎn):項(xiàng)目駐地
任職要求:
學(xué)歷:本科以上
專業(yè):環(huán)境工程或給排水
年齡40以下
能熟練應(yīng)用辦公軟件完成方案設(shè)計(jì)報(bào)價(jià),熟練應(yīng)用CAD等制圖軟件繪制施工圖,熟悉污水處理工藝,能適應(yīng)短期出差,項(xiàng)目現(xiàn)場圖紙交底等。
從事過污水或污泥處理工程設(shè)計(jì)或施工工作,有設(shè)計(jì)院經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮,工作經(jīng)驗(yàn):2年以上。